{"id":4632,"date":"2026-03-31T07:32:00","date_gmt":"2026-03-31T07:32:00","guid":{"rendered":"https:\/\/sedanoc.rwdesarrollos2.es\/la-ue-adopta-la-bolsa-de-vacantes-para-facilitar-la-contratacion-de-migrantes-antes-de-su-llegada-a-la-ue-2\/"},"modified":"2026-07-14T14:21:14","modified_gmt":"2026-07-14T13:21:14","slug":"la-ue-adopta-la-bolsa-de-vacantes-para-facilitar-la-contratacion-de-migrantes-antes-de-su-llegada-a-la-ue-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.csedano.com\/es\/actualidad\/la-ue-adopta-la-bolsa-de-vacantes-para-facilitar-la-contratacion-de-migrantes-antes-de-su-llegada-a-la-ue-2\/","title":{"rendered":"LA UE ADOPTA LA \u201cBOLSA DE VACANTES\u201d PARA FACILITAR LA CONTRATACI\u00d3N DE MIGRANTES ANTES DE SU LLEGADA A LA UE"},"content":{"rendered":"<ul>\n<li><b><i>Bruselas prepara una plataforma digital innovadora, que permitir\u00e1 a personas de otros pa\u00edses postular a empleos en sectores con falta de personal, acelerar tr\u00e1mites migratorios y proteger derechos laborales conforme a normas comunitarias y nacionales<\/i><\/b><\/li>\n<\/ul>\n<p>El desarrollo y gesti\u00f3n de la nueva plataforma digital de empleo en la Uni\u00f3n Europea estar\u00e1 a cargo de la Comisi\u00f3n Europea, que dispone como plazo m\u00e1ximo el a\u00f1o 2027 para su puesta en funcionamiento completa. Esta herramienta funcionar\u00e1 como una \u00abbolsa de vacantes\u00bb en la que personas de terceros pa\u00edses podr\u00e1n presentar su candidatura a puestos de trabajo en sectores con falta de personal, antes incluso de su llegada al territorio europeo. El objetivo principal de este mecanismo es emparejar las competencias de los migrantes que buscan empleo desde sus pa\u00edses de origen con la demanda de empresas instaladas en la UE, priorizando la cobertura de vacantes en sectores considerados esenciales y donde se acusa una escasez relevante de mano de obra.<\/p>\n<p><b>La aprobaci\u00f3n definitiva de este proyecto lleg\u00f3 tras el visto bueno de los Veintisiete Estados miembro, que validaron tanto los aspectos t\u00e9cnicos como pol\u00edticos de la propuesta. El acuerdo pol\u00edtico entre el Consejo y el Parlamento Europeo, alcanzado en noviembre pasado, sent\u00f3 las bases de la plataforma y defini\u00f3 los mecanismos de funcionamiento y acceso. El proceso concluir\u00e1 formalmente con la adopci\u00f3n administrativa por parte de los \u00f3rganos colegisladores, lo que permitir\u00e1 el inicio de la fase de implementaci\u00f3n a nivel comunitario.<\/b><\/p>\n<p>La iniciativa tendr\u00e1 car\u00e1cter voluntario para los Estados miembro, que podr\u00e1n decidir si desean sumarse al sistema y adaptar, seg\u00fan su inter\u00e9s, la lista de profesiones o puestos laborales ofertados. La \u00abbolsa de vacantes\u00bb recoger\u00e1 en un inventario com\u00fan aquellas ocupaciones en las que la UE detecta mayor dificultad para cubrir plazas, y contempla la posibilidad de ajustes espec\u00edficos a nivel nacional o regional seg\u00fan las condiciones particulares de cada mercado laboral. De esta manera, los pa\u00edses podr\u00e1n hacer adaptaciones para responder tanto a pol\u00edticas de competitividad regional como al equilibrio entre oferta y demanda de empleo local.<\/p>\n<p><b>Los tr\u00e1mites para la incorporaci\u00f3n de candidatos seleccionados a trav\u00e9s de la plataforma se agilizar\u00e1n significativamente. Las autoridades nacionales de los pa\u00edses participantes ser\u00e1n responsables de simplificar la entrada al pa\u00eds de los trabajadores que, por medio de este sistema, consigan un empleo acorde con las vacantes ofertadas. Esta medida busca acortar los plazos de migraci\u00f3n regular y facilitar una integraci\u00f3n profesional y social m\u00e1s r\u00e1pida.<\/b><\/p>\n<p>El uso de la plataforma tendr\u00e1 car\u00e1cter gratuito tanto para quienes postulan a los empleos como para las empresas que buscan cubrir puestos. Entre los actores que podr\u00e1n registrar ofertas de trabajo figuran empleadores directos, Empresas de Trabajo Temporal (ETT) e intermediarios del mercado laboral, siempre que tengan sede legal en uno de los pa\u00edses de la Uni\u00f3n y cumplan la legislaci\u00f3n vigente \u2014tanto comunitaria como nacional\u2014 en materia de empleo y derechos laborales.<\/p>\n<p><b>Para operar en la plataforma, los empleadores estar\u00e1n obligados a cumplir estrictos requisitos en materia de contrataci\u00f3n justa, condiciones laborales adecuadas, trato no discriminatorio y protecci\u00f3n integral de los derechos de los trabajadores. Adem\u00e1s, los Estados miembro asumir\u00e1n la responsabilidad de supervisar que estos est\u00e1ndares se respeten, previendo como sanci\u00f3n la suspensi\u00f3n o expulsi\u00f3n de los empleadores o intermediarios que infrinjan las normas, en especial aquellas relacionadas con el abuso o la trata de personas.<\/b><\/p>\n<p>La creaci\u00f3n de esta plataforma responde a la presi\u00f3n demogr\u00e1fica y laboral que atraviesan varios sectores econ\u00f3micos en Europa, donde resulta dif\u00edcil cubrir diversas especializaciones e industrias \u2014particularmente las que demandan empleados con cualificaciones que no se encuentran f\u00e1cilmente en el mercado nacional o comunitario\u2014. El sistema permite que la UE compita de forma m\u00e1s eficiente en la captaci\u00f3n de talento internacional, aportando nuevas herramientas para favorecer la movilidad laboral y la integraci\u00f3n previsora, mediante procesos regulares y transparentes.<\/p>\n<p><b>Una de las claves del acuerdo recae en la posibilidad de ajustar la lista de ocupaciones incluidas en el sistema en funci\u00f3n de cambios en el mercado laboral, tendencias de desempleo local y necesidades puntuales de las regiones o Estados. As\u00ed, la plataforma mantendr\u00e1 un enfoque flexible y din\u00e1mico, posibilitando responder a coyunturas espec\u00edficas y mejorando la adaptaci\u00f3n de las medidas migratorias y de empleo a las necesidades reales de la econom\u00eda europea.<\/b><\/p>\n<p>Las autoridades comunitarias deber\u00e1n propiciar la colaboraci\u00f3n entre las instituciones nacionales de empleo, el sector privado y los propios migrantes interesados, lo que supondr\u00e1 un esfuerzo coordinado en t\u00e9rminos tecnol\u00f3gicos, administrativos y legales. El proceso de desarrollo tecnol\u00f3gico y puesta en marcha recaer\u00e1 ahora sobre la Comisi\u00f3n Europea, que se encargar\u00e1 de dise\u00f1ar el sistema inform\u00e1tico, definir los protocolos de seguridad e interoperabilidad y atraer la participaci\u00f3n voluntaria de Estados y empresas.<\/p>\n<p><b>En la fase actual, los pa\u00edses podr\u00e1n prepararse para adecuar sus instalaciones administrativas y normativas con el fin de integrarse eficazmente en la plataforma en cuanto est\u00e9 disponible. La operatividad completa de la herramienta se prev\u00e9 para el a\u00f1o 2027, aunque algunos Estados pueden comenzar antes los procesos piloto o las pruebas t\u00e9cnicas si as\u00ed lo deciden.<\/b><\/p>\n<p>El texto legal aprobado establece mecanismos espec\u00edficos para evitar el fraude, garantizar la transparencia y preservar los derechos de todas las partes implicadas \u2014tanto empleadores como personas migrantes\u2014. Las autoridades nacionales tendr\u00e1n la potestad de intervenir en caso de detectar irregularidades y asegurar\u00e1n que el reclutamiento y las condiciones de trabajo respeten las normas de la Uni\u00f3n Europea y las de cada pa\u00eds participante.<\/p>\n<p><b>La plataforma digital se configura como parte de una estrategia m\u00e1s amplia de la UE para responder a los retos de movilidad laboral, garantizar v\u00edas legales y seguras de migraci\u00f3n y prevenir abusos o situaciones de vulnerabilidad que afectan tradicionalmente a los trabajadores migrantes en distintos sectores. El enfoque comunitario pone el acento en la cooperaci\u00f3n voluntaria, el respeto a la legislaci\u00f3n y la promoci\u00f3n de condiciones laborales justas.<\/b><\/p>\n<p><i>Fuente:<\/i> EuropaPress<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Bruselas prepara una plataforma digital innovadora, que permitir\u00e1 a personas de otros pa\u00edses postular a empleos en sectores con falta de personal, acelerar tr\u00e1mites migratorios y proteger derechos laborales conforme a normas comunitarias y nacionales El desarrollo y gesti\u00f3n de la nueva plataforma digital de empleo en la Uni\u00f3n Europea estar\u00e1 a cargo de la [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[80],"tags":[],"class_list":["post-4632","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-novedades-legales"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v28.0 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Bolsa de vacantes UE para migrantes | C Sedano<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"La UE crea una plataforma digital para contratar migrantes desde sus pa\u00edses de origen. Busca cubrir vacantes en sectores con escasez y estar\u00e1 activa en 2027.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.csedano.com\/es\/actualidad\/la-ue-adopta-la-bolsa-de-vacantes-para-facilitar-la-contratacion-de-migrantes-antes-de-su-llegada-a-la-ue-2\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Bolsa de vacantes UE para migrantes | C Sedano\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"La UE crea una plataforma digital para contratar migrantes desde sus pa\u00edses de origen. Busca cubrir vacantes en sectores con escasez y estar\u00e1 activa en 2027.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.csedano.com\/es\/actualidad\/la-ue-adopta-la-bolsa-de-vacantes-para-facilitar-la-contratacion-de-migrantes-antes-de-su-llegada-a-la-ue-2\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"C. Sedano &amp; Asociados\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2026-03-31T07:32:00+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-07-14T13:21:14+00:00\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"admin\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrito por\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"admin\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Tiempo de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"5 minutos\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.csedano.com\\\/es\\\/actualidad\\\/la-ue-adopta-la-bolsa-de-vacantes-para-facilitar-la-contratacion-de-migrantes-antes-de-su-llegada-a-la-ue-2\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.csedano.com\\\/es\\\/actualidad\\\/la-ue-adopta-la-bolsa-de-vacantes-para-facilitar-la-contratacion-de-migrantes-antes-de-su-llegada-a-la-ue-2\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"admin\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.csedano.com\\\/es\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/30fd231af8797933b603846b69390c10\"},\"headline\":\"LA UE ADOPTA LA \u201cBOLSA DE VACANTES\u201d PARA FACILITAR LA CONTRATACI\u00d3N DE MIGRANTES ANTES DE SU LLEGADA A LA UE\",\"datePublished\":\"2026-03-31T07:32:00+00:00\",\"dateModified\":\"2026-07-14T13:21:14+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.csedano.com\\\/es\\\/actualidad\\\/la-ue-adopta-la-bolsa-de-vacantes-para-facilitar-la-contratacion-de-migrantes-antes-de-su-llegada-a-la-ue-2\\\/\"},\"wordCount\":1077,\"articleSection\":[\"Novedades legales\"],\"inLanguage\":\"es\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.csedano.com\\\/es\\\/actualidad\\\/la-ue-adopta-la-bolsa-de-vacantes-para-facilitar-la-contratacion-de-migrantes-antes-de-su-llegada-a-la-ue-2\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.csedano.com\\\/es\\\/actualidad\\\/la-ue-adopta-la-bolsa-de-vacantes-para-facilitar-la-contratacion-de-migrantes-antes-de-su-llegada-a-la-ue-2\\\/\",\"name\":\"Bolsa de vacantes UE para migrantes | C Sedano\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.csedano.com\\\/es\\\/#website\"},\"datePublished\":\"2026-03-31T07:32:00+00:00\",\"dateModified\":\"2026-07-14T13:21:14+00:00\",\"author\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.csedano.com\\\/es\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/30fd231af8797933b603846b69390c10\"},\"description\":\"La UE crea una plataforma digital para contratar migrantes desde sus pa\u00edses de origen. Busca cubrir vacantes en sectores con escasez y estar\u00e1 activa en 2027.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.csedano.com\\\/es\\\/actualidad\\\/la-ue-adopta-la-bolsa-de-vacantes-para-facilitar-la-contratacion-de-migrantes-antes-de-su-llegada-a-la-ue-2\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"es\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/www.csedano.com\\\/es\\\/actualidad\\\/la-ue-adopta-la-bolsa-de-vacantes-para-facilitar-la-contratacion-de-migrantes-antes-de-su-llegada-a-la-ue-2\\\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.csedano.com\\\/es\\\/actualidad\\\/la-ue-adopta-la-bolsa-de-vacantes-para-facilitar-la-contratacion-de-migrantes-antes-de-su-llegada-a-la-ue-2\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Inicio\",\"item\":\"https:\\\/\\\/www.csedano.com\\\/es\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"LA UE ADOPTA LA \u201cBOLSA DE VACANTES\u201d PARA FACILITAR LA CONTRATACI\u00d3N DE MIGRANTES ANTES DE SU LLEGADA A LA UE\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.csedano.com\\\/es\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.csedano.com\\\/es\\\/\",\"name\":\"C. Sedano &amp; Asociados\",\"description\":\"Asesor\u00eda Laboral, Fiscal y Contable en Mallorca\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/www.csedano.com\\\/es\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"es\"},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.csedano.com\\\/es\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/30fd231af8797933b603846b69390c10\",\"name\":\"admin\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/ca4425f370eaaf183b514734c50c2f3b132ecba5fbf860c1547ae2141189853f?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/ca4425f370eaaf183b514734c50c2f3b132ecba5fbf860c1547ae2141189853f?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/ca4425f370eaaf183b514734c50c2f3b132ecba5fbf860c1547ae2141189853f?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"admin\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.csedano.com\"]}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Bolsa de vacantes UE para migrantes | C Sedano","description":"La UE crea una plataforma digital para contratar migrantes desde sus pa\u00edses de origen. Busca cubrir vacantes en sectores con escasez y estar\u00e1 activa en 2027.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.csedano.com\/es\/actualidad\/la-ue-adopta-la-bolsa-de-vacantes-para-facilitar-la-contratacion-de-migrantes-antes-de-su-llegada-a-la-ue-2\/","og_locale":"es_ES","og_type":"article","og_title":"Bolsa de vacantes UE para migrantes | C Sedano","og_description":"La UE crea una plataforma digital para contratar migrantes desde sus pa\u00edses de origen. Busca cubrir vacantes en sectores con escasez y estar\u00e1 activa en 2027.","og_url":"https:\/\/www.csedano.com\/es\/actualidad\/la-ue-adopta-la-bolsa-de-vacantes-para-facilitar-la-contratacion-de-migrantes-antes-de-su-llegada-a-la-ue-2\/","og_site_name":"C. Sedano &amp; Asociados","article_published_time":"2026-03-31T07:32:00+00:00","article_modified_time":"2026-07-14T13:21:14+00:00","author":"admin","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Escrito por":"admin","Tiempo de lectura":"5 minutos"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/www.csedano.com\/es\/actualidad\/la-ue-adopta-la-bolsa-de-vacantes-para-facilitar-la-contratacion-de-migrantes-antes-de-su-llegada-a-la-ue-2\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.csedano.com\/es\/actualidad\/la-ue-adopta-la-bolsa-de-vacantes-para-facilitar-la-contratacion-de-migrantes-antes-de-su-llegada-a-la-ue-2\/"},"author":{"name":"admin","@id":"https:\/\/www.csedano.com\/es\/#\/schema\/person\/30fd231af8797933b603846b69390c10"},"headline":"LA UE ADOPTA LA \u201cBOLSA DE VACANTES\u201d PARA FACILITAR LA CONTRATACI\u00d3N DE MIGRANTES ANTES DE SU LLEGADA A LA UE","datePublished":"2026-03-31T07:32:00+00:00","dateModified":"2026-07-14T13:21:14+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.csedano.com\/es\/actualidad\/la-ue-adopta-la-bolsa-de-vacantes-para-facilitar-la-contratacion-de-migrantes-antes-de-su-llegada-a-la-ue-2\/"},"wordCount":1077,"articleSection":["Novedades legales"],"inLanguage":"es"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.csedano.com\/es\/actualidad\/la-ue-adopta-la-bolsa-de-vacantes-para-facilitar-la-contratacion-de-migrantes-antes-de-su-llegada-a-la-ue-2\/","url":"https:\/\/www.csedano.com\/es\/actualidad\/la-ue-adopta-la-bolsa-de-vacantes-para-facilitar-la-contratacion-de-migrantes-antes-de-su-llegada-a-la-ue-2\/","name":"Bolsa de vacantes UE para migrantes | C Sedano","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.csedano.com\/es\/#website"},"datePublished":"2026-03-31T07:32:00+00:00","dateModified":"2026-07-14T13:21:14+00:00","author":{"@id":"https:\/\/www.csedano.com\/es\/#\/schema\/person\/30fd231af8797933b603846b69390c10"},"description":"La UE crea una plataforma digital para contratar migrantes desde sus pa\u00edses de origen. Busca cubrir vacantes en sectores con escasez y estar\u00e1 activa en 2027.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.csedano.com\/es\/actualidad\/la-ue-adopta-la-bolsa-de-vacantes-para-facilitar-la-contratacion-de-migrantes-antes-de-su-llegada-a-la-ue-2\/#breadcrumb"},"inLanguage":"es","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.csedano.com\/es\/actualidad\/la-ue-adopta-la-bolsa-de-vacantes-para-facilitar-la-contratacion-de-migrantes-antes-de-su-llegada-a-la-ue-2\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.csedano.com\/es\/actualidad\/la-ue-adopta-la-bolsa-de-vacantes-para-facilitar-la-contratacion-de-migrantes-antes-de-su-llegada-a-la-ue-2\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Inicio","item":"https:\/\/www.csedano.com\/es\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"LA UE ADOPTA LA \u201cBOLSA DE VACANTES\u201d PARA FACILITAR LA CONTRATACI\u00d3N DE MIGRANTES ANTES DE SU LLEGADA A LA UE"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.csedano.com\/es\/#website","url":"https:\/\/www.csedano.com\/es\/","name":"C. Sedano &amp; Asociados","description":"Asesor\u00eda Laboral, Fiscal y Contable en Mallorca","potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.csedano.com\/es\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"es"},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.csedano.com\/es\/#\/schema\/person\/30fd231af8797933b603846b69390c10","name":"admin","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/ca4425f370eaaf183b514734c50c2f3b132ecba5fbf860c1547ae2141189853f?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/ca4425f370eaaf183b514734c50c2f3b132ecba5fbf860c1547ae2141189853f?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/ca4425f370eaaf183b514734c50c2f3b132ecba5fbf860c1547ae2141189853f?s=96&d=mm&r=g","caption":"admin"},"sameAs":["https:\/\/www.csedano.com"]}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.csedano.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4632","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.csedano.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.csedano.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.csedano.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.csedano.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4632"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/www.csedano.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4632\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":12094,"href":"https:\/\/www.csedano.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4632\/revisions\/12094"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.csedano.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4632"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.csedano.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4632"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.csedano.com\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4632"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}